Коучинг

Коучингът е високоефективен метод за професионално развитие на мениджърите в съвременния бизнес. Водещият коучинга (коуч) работи индивидуално с мениджъра за справяне с предизвикателствата, които стоят пред него. Специфичното при коучинга е, че водещият не дава готови решения, а помага на мениджъра сам да ги открива. Най-ценната страна на този метод е, че той стимулира мениджъра да открие и използва скрития си вътрешен потенциал за самостоятелно намиране на необходимите му отговори.

В началото на коучинга се определят целите, които трябва да се постигнат чрез него, системата за измерване на резултатите и срокът, за който ще се провежда.

Коучинг процесът протича под формата на лични срещи (сесии) между коуча и мениджъра. Те са с продължителност около един час и се провеждат веднъж или два пъти седмично.

Повече за коучингa можете да научите от:

• Статията от г-н Виктор Врански „Какво е коучинг за мениджъри?”
• Видеозапис на интервюто с г-н Виктор Врански в HR Cafe „На кафе с коуч”

Свържете се с нас за запитване за услуги в сферата на коучинга оттук.